大家好，我是静伟。3 月的最后一天，再来给大家分享一下大小航海里面发生了哪些事。
part 1
航海课程进度
这个月，是一个特殊的月份，生财有术多数圈友都深度参与在大小航海的各条船上，我们也一起见证了不少船员从 0 到 1 的突破。
昨天，「抖音商业 ip 大航海 2.0」已陆续邀请优秀船员进珠峰群。在这个阶段，船员们更需要相对精细化的指导，或者是一定的资源倾斜。
为此，我们和船长以及各位老师、教练、志愿者，将会把更多的精力和时间放在珠峰群里，陪大家一起走得更远更快。
而 9 条小航海，也进入了多元化的学习与分享阶段。
像「蓝海项目挖掘」小航海，志愿者和「神秘嘉宾」为大家带来了「小组联谊会」，帮助实操过程中遇到问题的小伙伴们解决实际问题。
而「tiktok直播带货」这边，tiktok 英国区小店政策做了调整，在商家冷启动难的大环境下，船长 @sky老思 特别提供了公司现场，为跑在前面的船员，提供帮助和指导。
同时「门店私域运营」小航海也开展了「老板来献策」栏目，请行业嘉宾和各位老板一起，针对性地为船员们做答疑。
船员的反馈很棒，感兴趣的圈友可以在文末的资料汇总「老板来献策—直播回放」中查看。
part 2
大航海案例汇总
如果短时间里提升成绩有捷径可走的话，那这条路一定是坚持。
首先是大航海志愿者 @马时珍，在一次次直播复盘、一遍遍优化后，不断刷新各项直播的数据。
（志愿者 @马时珍 最新直播数据）
而且，这几天陆续有船员达到进入珠峰群的入群门槛。比如大航海船员@手抓饼 场观破千，可以申请加入珠峰群啦，这份成绩「虽迟但到」。
还有船员 @萌叔simon 达成进群标准后，很感谢志愿者 @卫星 的督促，领队 @吖兴 说：「不逼自己一把，你都不知道你有多强。」
ps. 珠峰群已满，预计下周三珠峰群会进行一波人员更替，没有按时完成实操作业的会被「抱」出群。没进群的小伙伴也努努力，争取下周三进珠峰群。
part 3
小航海案例汇总
大航海进珠峰群的干劲十足，咱们小航海这边也是好消息不断。
首先是「小红书爆款笔记」小航海船员 @周周，0 粉新号冷启动，这两天每天醒来 99 互动消息，第一条视频就涨粉 366，点赞 收藏接近 1k，她鼓励大家：「最难的永远是第一步，后面就好啦。」
（船员 @周周 鼓励圈友勇敢迈出第一步）
再来看看「tiktok 直播带货」小航海这边，有船员做出成绩之后收到官方电话了，从普招卖家转变为了邀约卖家，还享受到了官方的货补政策。
这是不是应了那句话：「你若盛开，清风自来。」
（船员从普招卖家转为邀约卖家）
还有个比较逗的事情，「抖音小店视频带货」的船员梦到自己出单了，然后，他还真的出单了。这就是所谓的「日有所想，夜有所梦」吧。
（日有所思，夜有所梦，梦想成真）
part 4
航海干货资料
大航海 2 队船员 @丁宁 根据自己的直播经验，在群里给大家分享了《直播间人气不高时，如何克服不断讲重复的东西带来的疲软感和状态极限？》。
她总结的思路是：一个强化点 一个改进点。
1. 在旧的内容里面不断升级，每场一个强化点；
2. 关注内心感受和过程，不关注结果，每场一个改进点。
（船员@丁宁 在群内的分享）
最后，也再说一下，咱们「学习手册」里面的内容，可以帮大家解决启动一个项目 80% 以上的问题，里面是众多船长的干货经验梳理和沉淀，值得反复阅读，千万别放在收藏夹里吃灰哈。
同时，每个航海的航行指南都有内容新增，大家有空记得去看看。
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